。”小丫头咬着嘴唇，眼睛水汪汪的，试图转移自家男人的注意力。
“把这事变成制度？这也未免太不靠谱了吧，就算你不怕别人笑话，可是这事……你怎么落实和监督？”杨铸坏坏地看着自家女人，手上却越来越得寸进尺。
“啊？怎么落实和监督?”小丫头有些犯了难，原本这只是她的一个朦胧想法而已，说出来也只是为了转移这个坏人的注意力罢了。
杨铸嘿嘿一笑：“钟勇的事情，说白了第一责任人在吴平这个人力资源总监身上——公司之前就说过，优先从内部提拔M3级别以上的高管；”
“至于像O2O事业部执行副总裁这种重要的位置……谁给他的胆子，在没有经过我同意的情况下，就从外面招进来？”
看着杨铸眼中隐隐的杀气，小丫头赶紧解释道：“当时想要给你电话申请的，但是那段时间你电话老打不通，再加上这事等不得，因此我和严伯伯互相沟通了下，就先把人招进来了；”
“人家可是帝都大学的硕士高材生，又在世界顶尖投行里干了这么多年；这种人才，可遇不可求，所以……”
半年前？
半年前……貌似自己正在“沙特半月游”呢，一路上没信号的地方多了去了，联系不到自己也正常的很。
发现自己也要承担一半责任后，面对着小丫头略有些惶急的表情，某人讪讪一笑，旋即心里叹了口气。
90年代-千禧年这段时间是华夏优秀人才流失最严重的一个阶段，但凡是有那么一丝可能，哪怕借钱也要跑出国去，这种情况一直持续到2015年左右的时候，才有了明显好转。
再加上齐鲁这个地方，一流人才进国家队，二流人才进大国企，民营企业哪怕规模再大，能吸引到的高质量人才也极为有限；因此，也不怪小丫头和吴平在联系不到自己之后，来了个先斩后奏。
只不过……
华夏的教育、尤其是高校的教育向来极为让人诟病；
教学内容如蜻蜓点水似的广而不深也就罢了，偏偏除了数学、哲学、艺术之类的专业外，其余专业的课程不但照抄西方课本，传授的内容更是与社会现实严重脱轨——基本上80%以上的高校所学知识，进入社会后根本用不到或者压根底就过时了。
因此，当下即便诸如庆华、帝都这种国内顶尖学府的学子，出来后其实也并不会让企业觉得有多满意，企业优先招聘他们，无非是在赌他们的后续成长性罢了——当然，部分理工类的专业除外，这些学生里有部分人是可以拿来直接用的。
想到这，杨铸手上微微使坏，然后调笑道：“亏你还是我杨某人的女人呢，怎么眼皮子这么浅？”
“啊？？”小丫头发出如猫一般的声音，然后傻傻地看着自家男人。
杨铸嘿嘿一笑
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