片刻后，陈晓韵接过电话对着电话说了句“吴泽湘你说吧！”就从电话里传出了吴泽湘的声音：“音二老板，美艳加工厂刚刚公布不在继续收购竹笋，黄瓜等各种农产品。
原本和美艳加工厂签订了收购合同的，三天里把货送到美艳加工厂，美艳加工厂就照着合同上的数目收，三天后还不送货去美艳加工厂的，合同就作废。”
“根据包美仙打听到的消息，龚美艳被她妈妈怂恿着准备不卖榨菜，不开榨菜厂了，改行卖服装。
龚美艳打算学我们青韵农产品加工厂，走摆地摊的路线，现在他们厂里已经在招聘摆摊的销售员。
龚美艳还把美艳加工厂副厂长的位子给了高六妹，高六妹村子那个老头老晏，也被龚美艳安排了车间主任的职位。
这两人今天第一天到美艳加工厂上班，就说服了龚美艳把美艳加工厂招聘的合作商，售货员所有的要求，各种待遇，都设置成和我们厂的一样。
另外，在利润分配和保底工资上，美艳加工厂利润还实行一九分，美艳加工厂只要一成利润，员工售货员合作商可以分九成利润。
保底工资是我们厂的双倍。”
“然后呢？”陈晓韵拿紧了电话筒问道。
下一刻，又从电话里传出吴泽湘的声音：“美艳加工厂的新政策一公布，距离现在不过三小时，我都暗搓搓的听到厂里有很多人在悄悄谈论，想跳槽去美艳加工厂。
到目前为止，有12个员工已经来找我，表示要马上离职。
美艳加工厂的福利待遇太高了，咱们厂的员工都很动心。
我刚才也通过来找我表示要立马离职的一个员工了解到，高六妹都陆续找过他们，来挖他们。
只要是从青韵农产品加工厂跳槽去美艳加工厂的销售员，一入职就有88块钱的奖金，还会给跳槽去的员工家属安排在厂里每个月工资不低于15块钱的工作。”
“现在物资匮乏，摆摊也好卖货，很挣钱，其实88块钱的吸引力对咱们厂的员工们没什么吸引力，也不足以让他们离开。
就是利润一九分的分法，还有给员工家属安排月收入上15块钱的工作这个事，对员工们的诱惑实在是太大了，对员工们家属的诱惑也格外的大。
目前来找我表示要马上离职的员工，全是他们家属撺掇，甚至用一哭二闹三上吊的法子威胁他们离职跳槽的。
那些被接来县城的家属见识了县城不同于深山村里的花花世界，看到员工们每天挣钱，她们就也想挣钱。”
“其实我也理解她们的想法，就是想要个工作，想有份收入来源，不过音二老板，我们现在怎么办？”
“我们要是不想个好的应对法子，除了我的兄弟们，其他人极可能马上都会被美艳加工厂挖走了。
现在高六妹已经对我们销售员下
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